A raíz de la pandemia por la COVID 19 y el decreto de cuarentena, las actividades en la sede administrativa de la alcaldía del municipio Tucupita se paralizó, donde el trabajador no podía obtener un perro de pago, para saber su sueldo real y los descuentos correspondientes tales como el ivss, pérdida involuntaria del trabajo, ley de política habitacional y cotización sindical.
Al partir del mes de mayo la alcaldía del m.t, da viso de despertar del letargo como institución a la cual la han llevado, y algunos trabajadores abcesaron a un perol comprobando el vulgar despojo del 25% de su salario sin notificación alguna, siendo está o rogatoria para disponer del salario de un trabajador, y que para el servicio funerario, la cláusula núm. 32 dice: queda entendido que la alcaldía le dará después del permiso remunerado, el ataúd, la fosa y contribuirá con los novenarios, en concordancia con el art 89 constitucional, ordinal uno ( 01 ).
Veamos estos datos: a los 1264 trabajadores ( obreros ) se le descuenta arbitrariamente 32 Bolívares mensual, hagamos un ejercicio sencillo 1264 t x 32 BS = 40.448 BS , llevémoslo al dólar, 40.448 ÷ 4,50 = 8.988 dólar, plática verdad?.
Todos estos datos Y congruencia nos obligan a hacerle algunas interrogantes a la alcaldesa y a BANDA sindical.
1- que motiva contratar con algo que tiene todas las características de una posible empresa de maletín, sin el consentimiento de los posibles beneficiarios.
2- que motivó cambiar a una funeraria sólida, estable y eficiente como el Carmen por esta?
3- Porque se le oculto al trabajador el despojo del 25% de su salario, por parte de algunos «comerciantes» con vestimenta sindical?.
Por Songo.

